Петербургская строительная компания Северо-Запад входит в группу компаний PSK GROUP. Группа компаний c 2006 года работает на строительном рынке Санкт-Петербурга, Ленинградской области и других регионах России. Реализовано более 100 проектов различной сложности. Это жилые комплексы, торговые центры, бутики и рестораны, заводы, склады, режимные и государственные объекты.
Бизнес-задача
Переезд был связан с расширением штата. Также была необходимость в едином рабочем пространстве для всей компании, которое способствовало бы более быстрой и сплоченной работе. Главной задачей было обеспечить эргономичность, продемонстрировать стиль и отразить через интерьер характер компании.
Организация пространства
Большинство отделов размещается в опен-спейс. Выделены рабочая зона генерального директора и бухгалтерия. Предусмотрены зоны гардеробной, кухни, зона отдыха и переговорная. Для клиентов есть зона ожидания с комфортными креслами, где на мониторе транслируются видеоролики и проектах компании.
Дизайн-идея
Основой дизайн-идеи было показать, как можно изменить пространство под себя, выразить в нем свой характер. В отделке используются натуральные материалы: шпон американского ореха, бука. Кабинет генерального директора выполнен сдержанным и строгим, переговорная яркая и акцентная, кухня и зона приема пищи отражают название и расположение компании на реке Неве, раскрывают суть логотипа компании.
Поскольку требовалось сохранить некоторую старую мебель, интерьерные задачи решались цветовыми и фактурными решениями.
Характер компании отражен в сложных конструкциях в кабинете генерального директора, выполненных из ламелей, переходящих от пола к потолку. Форму кабинета изменили за счет переноса стен, увеличили ширину оконных проемов, за счет зашивки и выравнивания стены, граничащей с улицей, обрамили заведомо более широкими панелями, шпонированными буком, чтобы придать более весомый, тяжелый и солидный вид. Оконные проемы получились глубокие, по внутренней своей форме трапециевидные, а радиаторы закрыты решетками, выполненными из шпонированных реек натурального бука. По цвету кабинет генерального директора получился сдержанным, но со сложными элементами дизайна.
Мягкий угол в коридоре вписан за счет акцентного ковролина. Также выполнено зонирование шпонированными рейками в опен-спейс, выделена зона ресепшн. Интересное сочетание двух напольных материалов, таких как кварцвинил и ковролин, позволило выделить не только цветом, но и фактурой зону переговоров. В отделке стен использовались магнитно-маркерные обои для более продуктивной работы, остальные стены обрамлены стеклянными крашеными в цвет стен панелями. Акцентная стена с логотипом выполнена из наборных геометрических панелей с подсветкой, шпонированных американским орехом.
Технологии
В офисе применяется система биометрической видеоаналитики, установлена домофония Hikvision, а также видеонаблюдение Hikvision ZKTeco. Также используется Яндекс станция и технология умного дома.
Евгения Косарева
Руководитель дизайн бюро PSK Group и студии Косарева design
Этот проект я провела через себя и свою душу. Пространство по площади было небольшим, но так много хотелось выразить через него. Как только встала задача о его выполнения, картинка была уже в голове. Не было ни минуты сомнения, что именно так должен выглядеть офис PSK Group. Статным, дерзким, говорящий! Времени на воплощение было критически мало, и также мало на его утверждение и обоснование, что именно так должен выглядеть этот офис. Каждая деталь была разработана в компании с любовью и трепетом. Очень сложная задача стояла перед исполнителями, так как дизайнерские решения были лаконичны и просты только на внешний взгляд, все усложняли асимметричные стены кабинетов и выбранные материалы. К каждой конструкции был необходим персональный подход. Ламели и рейки мы делали вручную, так же и со светильниками. Какие-то мы выполнили и установили сами, а такие как в переговорной доверили компании «Нева – Свет». Была мебель, которую на неопределенный срок было принято решение оставить, для этого я решила декоративными приемами освежить уже «видавшую жизнь» мебель. В этом мне помогла компания Фортуна, которая сделала стеклянную накладку на стол переговоров из закаленного стекла в цвет выкрашенных таких же стеклянных стен. Сложность этого стола - это единое стеклянное полотно: большие размеры 2500мм в длину и форма с закругленными краями и неровным краем, что, несомненно, усложнило нам перевозку этого ценного груза на объект. А вообще всем поставщикам огромное спасибо за оперативную доставку материалов. Работали как команда. Все молодцы.
Антон Васильев
Генеральный директор PSK Group
Перед нашим офисом стояла непростая задача. Сделать проект в соответствии с характером нашей компании в достаточно сжатые сроки, своими силами и в то же время не отвлекаясь от основной своей работы. Нужно было учесть различные направления компании и зонирование каждого отдела, объединив все в единое дизайнерское решение, совместить элементы минимализма, а также выделить интересно основные зоны офиса, не забывая про функциональность рабочих мест. За основу взяли идею из предыдущей штаб-квартиры – минимализм. Мы хотели оставить в кабинете директора и переговорной комнате бетонный потолок, обыграв его реечными вставками. А также сохранить цветовое решение в дирекции. Все остальные идеи мы полностью возложили на нашего главного дизайнера Косареву Евгению. Перед ней стояла непростая задача учесть все потребности нашей компании и в кратчайшие сроки воплотить в жизнь проект с минимальными затратами для компании, при этом учесть все нюансы каждого сотрудника. И обеспечить максимально быстрый переезд в новый офис с минимальными потерями по времени. Офис получился красивый, стильный, практичный. Мы хотели показать в нем также новые технологии, такие как яндекс станция, умный дом, биометрия. У Евгении получилось выразить через дизайн характер нашей компании. Офис получился солнечным, ярким, оригинальным и, главное, узнаваемым.
Проект-номинант премии Best Office Awards SPb 2023!