Варианты планировочных решений в стиле "open space" не рассматривались, т.к. изначально помещение представляло собой несколько коммунальных квартир коридорного типа, со своим ритмом оконных и дверных проемов в несущих стенах, что наиболее осложняло выбор планировочного решения.
Одна из главных задач заключалась в разработке современного офиса, оптимально соответствующего линейно-функциональной организационной структуре компании с традиционными управленческими вертикалями и способами координации, а также в обеспечении эффективности работы персонала. В результате помещение офиса было разделено на три основных зоны: фронт-офис, включающая кабинеты сотрудников, зону ожидания и отдыха и переговорную; представительская зона с кабинетами руководителей и конференц залом; бэк-офис - кабинеты сотрудников, зону отдыха и кофе-пойнт.
Зонирование осуществлено с использованием декоративных перегородок: комбинированных (деревянные панели - стекло), перегородок с нанесением логотипа компании; стеклянных перегородок, а также стеклянных дверей, что позволило сохранить офис прозрачным и территориально цельным и в то же время не мешало проникать дневному свету в глубину пространства.
Большое внимание было уделено системе освещения. В кабинетах сотрудников предусмотрено освещение общей зоны и локальное освещение индивидуальных рабочих пространств. В зонах ожидания и отдыха - общее освещение; декоративная подсветка ниш; декоративная контрастная подсветка потолка и пола, символизирующая корпоративные цвета компании.
При выборе мебели ставка делалась на функциональность и эргономичность, что послужило бы безоговорочным стимулом для сотрудников, создание оптимистичного рабочего настроения и индивидуальности, так как с помощью интерьера, составной частью которого является мебель, компания формирует свой имидж, выражает свой корпоративный стиль.
Проект принимал участие в BEST OFFICE AWARDS 2010!
